2023年温州市鹿城区面向全国引进优秀教育人才岗位一览表

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一、引进对象

(一)第一类教育人才。省功勋教师、特级教师等层次相当的领军人才;其他经认定的同层次人才。

(二)第二类教育人才。正高级教师、省教坛新秀、地市级名校长、名师、名班主任、具有博士(全日制)学位的教师;其他经认定的同层次人才。

(三)第三类教育人才。地市级教坛新秀、教坛中坚，全国技能大赛金牌获得者指导师;在省内有较大影响、并取得明显教育教学成果的优秀中青年教师;其他经认定的同层次人才。

(四)第四类教育人才。省级及以上教育行政、业务部门组织的教学技能评比(含优质课、青年教师基本技能大赛、班主任基本功大赛等)一等奖获得者;县(市、区)名校长、名师、名班主任、教坛新秀、教坛中坚;地市级学科骨干教师;其他经认定的同层次人才。

二、引进条件

(一)引进人员必须具备下列基本条件：

1.遵纪守法，品行端正，热爱教育事业，有高尚的师德修养，有先进的教育理念和出色的教育教学能力或学校管理经验。

2.近三年年度考核均为合格及以上等次(含试用期不确定等次)的在职人员。

3.大学本科及以上学历，身体健康，具备正常履行引进岗位职责，承担正常教育教学、教育科研任务所需的身体条件。

4.符合引进岗位要求的其他条件，详见《2023年温州市鹿城区面向全国引进优秀教育人才岗位一览表》(附件1)。

5.凡报名资格条件中涉及到时间起止问题的，计算时间均统一截止到2023年1 月 31 日。

6.与引进岗位之间不存在按规定应当回避的情形。

(二)有下列情况之一者，不得引进：

1.曾受过各类刑事处罚的。

2.曾被开除党籍、开除公职的。

3.有违法、违纪行为正在接受审查的。

4.党纪处分尚在影响期、政纪处分尚未解除的。

5.有违反师德的相关情况记录，或有其他不得聘用情形的。

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